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Trabajadores del Ingenio Ledesma piden 45% de aumento salarial y un bono de 40 mil pesos
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Actualidad 05/07/2019 00:00:00
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Trabajadores del Ingenio Ledesma piden 45% de aumento salarial y un bono de 40 mil pesos
Trabajadores del Ingenio Ledesma piden 45% de aumento salarial y un bono de 40 mil pesos
Los trabajadores del Sindicato de Obreros y Empleados del Azúcar del Ingenio Ledesma (Soeail) pidieron a la empresa un aumento salarial del 45%, más una compensación de 40.000 pesos. Nunca pudieron activar la cláusula de revisión en el último año.
05/07/2019 00:00:00

El pedido de los azucareros en el inicio de la paritaria se fundamenta en que en el mes de agosto del año pasado acordaron un aumento escalonado del 35,8% y la inflación desde ese entonces acumula más de un 42%, indicaron.

"Pedimos un aumento salarial del 45%, más una compensación económica de $40.000 porque no pudimos obtener nada concreto de la cláusula de revisión de posibles aumentos en la paritaria anterior", dijo a Télam Rafael Vargas, referente del Soeail, luego de la primera reunión de discusión salarial de este año.

El sindicalista señaló que el porcentaje requerido "se asemeja" a lo solicitado por los trabajadores de las unidades productoras del Tabacal y Río Grande, al igual que los ingenios de Tucumán que pidieron un incremento salarial que "estaba en el orden de 42% y 44% de aumento salarial".

En el marco de la paritaria que en esta ocasión la encaran los trabajadores azucareros con cada patronal y no de manera unificada entre todos los referentes de la actividad del país, también requirieron que se garanticen las fuentes laborales. "Necesitamos parar con los despidos y dar soluciones al personal que fue despedido sin causa", reclamó.

Desde la fabril más grande del NOA ofrecieron, en un principio, un aumento salarial del 15%, al sostener que la firma se encuentra en proceso de reestructuración, al tiempo que ratificaron su decisión de continuar con rotaciones y retiros voluntarios como medida para impedir las cesantías.

Las negociaciones continuarán el próximo miércoles a las 15 en las instalaciones de la empresa ubicada en la ciudad de Libertador General San Martín, donde se espera que haya definiciones sobre la discusión salarial.

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