Despiden a maestras con años de experiencia en la municipalidad de Rosario: «No das con el perfil»

(Por Pablo Maradei) Las cesantías se repitieron en las últimas jornadas. Maestras, muchas de ellas de niños en entornos vulnerables, fueron citadas por las autoridades municipales de Rosario y despedidas. Desde ATE motorizaron protestas. «No das con el perfil», le dijeron a una maestra que cumple tareas desde 2018,

El pasado 7 de enero la maestra jardinera Zoe Núñez fue convocada por Desarrollo Humano de la Municipalidad de Rosario: en su cabeza solo estaba por delante la firma de la renovación contractual, modalidad de relación laboral iniciada en 2018. Cuando llegó, en vez de eso recibió la notificación de que estaba despedida «porque no das con el perfil», cuenta a InfoGremiales que le dijeron como causal de despido.

Hasta ese día Núñez se desempeñaba como docente coordinadora de la Sala de 3 años en el Centro Cuidar N°3; lugar en el que trabaja con chicos de entornos vulnerables. 

En paralelo, la maestra Guillermina Bolic, que trabaja en el Centro Cuidar La Esperanza recibía la misma desafectación.

Este jueves, ATE se movilizó junto con las trabajadoras a la Casa de las Infancias en la que informó a los medios de la situación. Y a raíz de esa visibilización se consiguió que la Directora de esa repartición, Andrea Fortunio, reciba a los delegados gremiales y a las trabajadoras. «Por ahora no habrá más medidas de protesta hasta ver qué sale de esa reunión», dijeron desde ATE Rosario. 

Pero el estado de alerta sigue latente, más allá de estas dos trabajadoras. Núñez contó a este medio que «en el chat que tenemos con otras compañeras nos fuimos anoticiando que todas las contratadas están siendo citadas por la Municipalidad y nadie tiene muy claro lo que puede pasar». 

Desde ATE Rosario hicieron llegar este comunicado: «Durante 2024 obtuvimos una promesa de mejora en las condiciones de contratación para el personal que viene cumpliendo funciones desde hace más de cuatro años. Es en este marco, que en una actitud lamentable, la funcionaria Andrea Fortunio les informó a dos Maestras -que trabajan con niños/as en condiciones de vulnerabilidad social en la periferia rosarina- que no les renovaría el contrato. No solo faltando al acuerdo arribado oportunamente, si no también en una actitud insensible de informarlo en pleno enero e intempestivamente. No sorprende este accionar de la funcionaria, quien tiene ya el antecedente de querer despedir a una maestra cuando estaba embarazada.