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La Asociación Obrera Minera Argentina (AOMA) y las compañías metalíferas acordaron en paritarias una recomposición salarial acumulativa del 21 por ciento retroactiva al 1° de noviembre, lo que totalizó una mejora anual del 50 por ciento.
El secretario general del gremio, Héctor Laplace, informó en un documento de prensa que la mejora adicional del 21 por ciento, acumulativa a octubre último, se percibirá en un solo tramo.
Con este acuerdo el incremento salarial anual total para los trabajadores del sector metalífero fue del 50,04 por ciento para el período mayo de 2021-abril de 2022.
En las negociaciones participaron representantes patronales, que tienen convenios colectivos de trabajo por empresas, Laplace y los secretarios generales de las seccionales mineras de San Juan y Santa Cruz, Iván Malla y Javier Castro.
![Gremio minero también abrochó una suba anual del 50% para el personal metalífero](https://www.infogremiales.com.ar/wp-content/uploads/2021/12/mineria-general-5-1024x683.jpg)
El acuerdo paritario actualizó los salarios y superó «los guarismos inflacionarios», aseguró Laplace.
El dirigente enfatizó que el sindicato resume en «los hechos el elevado grado de seriedad y responsabilidad con la que trabaja para sus afiliados».