La Asociación Bancaria (AB) y las cámaras empresarias de la actividad acordaron hoy la paritaria de este año con un 60% de aumento salarial en cuatro tramos, incluidos todos los adicionales, para el período enero-diciembre de 2022, y convinieron además revisiones en octubre y noviembre. Cinco puntos más de lo que habían ofrecido las cámaras la semana pasada.
El gremio de trabajadores bancarios que encabeza Sergio Palazzo anunció esta tarde que cerró un acuerdo paritario con las cámaras bancarias en el Ministerio de Trabajo para obtener un aumento salarial de 60 puntos en el marco de la paritaria 2022.
El porcentaje se reparte en cuatro tramos con porcentajes acumulativos que se aplican sobre el salario de diciembre de 2021. Uno correspondiente al mes de enero de 16.1%, otro relativo a abril 34.1%, en julio llegará al 51.1% y para el 1/10 será del 60% anunciado.
De esta forma el sueldo inicial tendrá la siguiente progresión: enero $141.995,51; abril $164.010,33; julio $184.802,10; octubre $195.687,20.
A su vez acordaron con las cuatro cámaras patronales el pago de un bono inicial por el Día del Bancario que es el 6 de noviembre de 170 mil pesos. Además habrá dos revisiones en octubre y noviembre para evaluar el impacto de la inflación.
El retroactivo al 1° de enero se deberá abonar antes del 15 de mayo. Además se fijaron gastos por conectividad de $ 160 diarios.
La conducción de la Bancaria se acercó a su cometido, que se tome en cuenta la expectativa de inflación anual que publica el Banco Central para los inversionistas en su Relevamiento de Expectativas de Mercado (REM). El informe de marzo prevé una inflación anual de 60 puntos.
La semana pasada el sector había realizado un paro de 24 horas al rechazar una propuesta de 55% realizada por las entidades bancarias.
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El acuerdo contó con felicitaciones provenientes del ala kirchnerista del Frente de Todos, empezando por la vicepresidenta Cristina Fernández de Kirchner.
