La Federación Marítimo Portuaria y de la Industria Naval (FeMPINRA) que encabeza Juan Carlos Chmid acordó una recomposición salarial del 45% para los trabajadores de las terminales privadas del Puerto de Buenos Aires, además de dos bonos por un total de 90 mil pesos, y una cláusula de revisión.
Juan Carlos Schmid cerró las paritarias para los trabajadores de las terminales privadas del Puerto de Buenos Aires y se ubicó entre los plusmarquistas del año.
El incremento se abonará en un primer tramo del 20% en junio; un 12,5% en octubre y el 12,5% restante en enero de 2022, y además se aplicará un «Bono Covid-19» de 30 mil pesos y otro «Bono por fin de año 2021» de 60 mil pesos.
El período paritario abarcó desde el 1 de junio de 2021 al 30 de junio de 2022, y se acordó también una cláusula de revisión con las terminales privadas.
Dentro del acuerdo de los portuarios quedó plasmado que se establecerá un monitoreo y seguimiento del escenario inflacionario. Una especie de paritaria abierta.
Si se superan los parámetros del 45 % acordaron sentarse de nuevo a negociar para evitar la pérdida del poder adquisitivo.