Kelly Olmos - InfoGremiales

Bono de fin de año: Trabajo evaluará caso por caso a los empleadores que no lo pagaron aunque adelantó que ningún gremio elevó denuncia aún

4Ene

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Bono de fin de año: Trabajo evaluará caso por caso a los empleadores que no lo pagaron aunque adelantó que ningún gremio elevó denuncia aún

Vencido el plazo de pago, desde el Ministerio de Trabajo de la Nación señalaron que se evaluará cada caso en particular para determinar una sanción a quienes rechacen pagar el plus de 24.000 pesos a los trabajadores. Venció el plazo formal para el pago del bono fin de año para los trabajadores del sector privado dispuesto por el Gobierno. Ya hubo sectores de empresarios que adujeron distintos recovecos legales para ver si logran no pagar los 24 mil pesos estipulados por el decreto 841/2022 o para demorarlo. Fuentes del Ministerio de Trabajo señalaron a Perfil que todavía no recibieron ninguna denuncia o presentación colectiva por parte de algún gremio que denunciara el no pago del bono. “Lo que hay es un decreto que tiene que cumplirs...

Protesta por Ganancias: Gremios de pesca suspendieron paro de 3 días para continuar las negociaciones con el Gobierno

3Ene

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Protesta por Ganancias: Gremios de pesca suspendieron paro de 3 días para continuar las negociaciones con el Gobierno

Los cuatro sindicatos de primer grado nucleados en la Federación de Trabajadores del Mar Argentino (Fetramar) suspendieron el paro nacional de 72 horas previsto en rechazo de la aplicación del Impuesto a las Ganancias sobre los salarios a la espera de continuar las gestiones con las autoridades nacionales. La Fetramar dejó sin efecto la protesta, que implicaba durante tres días que no zarpe la flota pesquera, a la espera de una convocatoria para continuar las gestiones, luego de la reunión con la ministra de Trabajo Raquel Olmos el 29 de diciembre último. La Federación está integrada por la Asociación Argentina de Capitanes, Pilotos y Patrones de Pesca (Aacpypp), el Sindicato Unidos Portuarios Argentinos (SUPA), el Sindicato de Empleados de Comercio (SEC) Mar del Plata-Zona Atlántic...

Bono de fin de año para empleadas de casas particulares: se le reintegrará hasta el 50% del pago a quienes no tributen Ganancias

30Dic

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Bono de fin de año para empleadas de casas particulares: se le reintegrará hasta el 50% del pago a quienes no tributen Ganancias

El Gobierno informó que reintegrará hasta el 50% del bono de fin de año a los empleadores de personal de casas particulares que cuenten con empleadas domésticas bajo el "Régimen de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares", que no tributen al Impuesto a las Ganancias. Las inscripciones para quienes hayan abonado la suma extra de hasta $24.000 fijada en el decreto 841/2022 se realizarán entre el 16 y el 23 de enero de 2023 y, para efectuarlo, solo hace falta ingresar a la opción "Solicitud de reintegro – Decreto 841/22" en el Portal de Casas Particulares del sitio web de la Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP). El beneficio no es para todos. El Ministerio de Trabajo, conducido por Kelly Olmos, brindó el detalle de una serie de requisitos a cumplir para...

Olmos: «Pensamos que se tienen que dar modificaciones a través de la negociación tripartita en los convenios colectivos de trabajo»

29Dic

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Olmos: «Pensamos que se tienen que dar modificaciones a través de la negociación tripartita en los convenios colectivos de trabajo»

La ministra de Trabajo Raquel "Kelly" Olmos respondió a un tema sensible que conlleva un peso propio en los debates sindicales. La posibilidad de modificar en todo o en parte los acuerdos laborales. Al respecto de una reforma general por ley, la ministra Olmos la consideró innecesaria. Sin embargo, se mostró a favor de las modificaciones mediante acuerdo tripartito de los convenios colectivos de trabajo. La ministra de Trabajo Raquel "Kelly" Olmos se mostró a favor de que se discutan cambios dentro de los convenios colectivos. Así lo expresó en una entrevista televisiva que dio este martes donde remarcó que no hay que hacer una nueva ley de contratos de trabajo que reemplace a la vigente de la década de 1970. El tema es delicado por diversos motivos pero en cualquier caso, el secto...

Estatales nacionales tienen el primer convenio colectivo adecuado en función del Convenio 190 contra la violencia y el acoso en el ámbito laboral

28Dic

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Estatales nacionales tienen el primer convenio colectivo adecuado en función del Convenio 190 contra la violencia y el acoso en el ámbito laboral

Encabezado por Ana Castellani y Raquel "Kelly" Olmos, el Convenio Colectivo de Trabajo General para la Administración Pública Nacional se adaptó conforme a los aspectos más relevantes y competentes del Convenio 190 de la OIT elevado por la Comisión de Igualdad de Oportunidad y Trato (CIOT). Se trata de un avance contra la violencia y el acoso en el ámbito laboral para las y los estatales. La ministra de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, Kelly Olmos, junto a la secretaria de Gestión y Empleo Público, Ana Castellani y la subsecretaria de Políticas de Inclusión en el Mundo Laboral, Cecilia Cross, participó de la jornada en la que se aprobó la modificación del Convenio Colectivo de Trabajo General para la Administración Pública Nacional (Decreto N° 214/06), adaptando el texto del mismo ...

Gremio de pesca solicitó urgente reunión con Olmos y ratificó paro de 72 horas por Ganancias

27Dic

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Gremio de pesca solicitó urgente reunión con Olmos y ratificó paro de 72 horas por Ganancias

El titular de la Asociación Argentina de Capitanes, Pilotos y Patrones de Pesca (Aacpypp), Jorge Frías, solicitó una urgente reunión a la ministra de Trabajo, Raquel Olmos, para analizar el Impuesto a las Ganancias en el sector, y confirmó que a partir del 2 de enero próximo el gremio iniciará una medida de fuerza durante 72 horas. En una nota firmada por la conducción que lidera Frías, el gremio solicitó una "urgente entrevista" a la ministra y adelantó que iniciará "acciones gremiales" para que los trabajadores de la actividad "sean escuchados a partir de la indiscriminada y salvaje aplicación que sufren capitanes y oficiales sobre sus salarios por ese impuesto". El 12 de diciembre último el gremio había asegurado que los trabajadores del sector "no zarparán a pescar porque ese tr...

«Kelly» Olmos firmó convenios de formación con Quintela y resaltó los indicadores de empleo de La Rioja

26Dic

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«Kelly» Olmos firmó convenios de formación con Quintela y resaltó los indicadores de empleo de La Rioja

Este lunes por la mañana, el gobernador Ricardo Quintela encabezó un acto con motivo de la visita de la ministra de Trabajo Raquel "Kelly" Olmos, en el que se rubricaron diversos acuerdos para la formación profesional y se entregaron certificados de capacitaciones en pos de la creación de empleo genuino en la Provincia. La ministra de Trabajo de la Nación, Raquel Kismer de Olmos, manifestó primeramente su agradecimiento al gobernador Quintela por el recibimiento en la Provincia, la primera que visita durante su gestión, y expresó en ese sentido que “como ministra me sumo hace muy poco pero no así como militante comprometida con el proyecto político”. “Para nosotros es un gusto y un honor, por un lado con la presentación de los certificados que es la conjunción de una tarea muy signi...

Aeronavegantes: Brey firmó un histórico Convenio Marco con la ministra Olmos que evita la precarización laboral en el sector

22Dic

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Aeronavegantes: Brey firmó un histórico Convenio Marco con la ministra Olmos que evita la precarización laboral en el sector

El sindicato de Aeronavegantes firmó un Convenio Marco con la ministra de Trabajo Raquel "Kelly" Olmos para evitar la precarización y la flexibilización laboral en el sector. El acuerdo sirve especialmente para reordenar la actividad luego de la pandemia y para frenar prácticas que atentan contra la seguridad aérea. El Sindicato de Aeronavegantes, liderado por Juan Pablo Brey, firmó hoy con la Ministra de Trabajo, Empleo y Seguridad Social Raquel “Kelly” Olmos, en la sede de Av. Alem 650, “un histórico Convenio Marco de Actividad aplicable a todos los Tripulantes de Cabina de Pasajeros (TCPs) de Argentina para las empresas aerocomerciales”. El mismo establece las “condiciones básicas para evitar la precarización laboral en nuestra industria, que está sensiblemente ligada a la seguri...

«Kelly» Olmos afirmó que el bono a los privados tiene como objetivo priorizar «a los sectores más rezagados»

19Dic

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«Kelly» Olmos afirmó que el bono a los privados tiene como objetivo priorizar «a los sectores más rezagados»

La ministra de Trabajo, Raquel "Kelly" Olmos, afirmó hoy que el bono de fin de año de 24 mil pesos a los trabajadores del sector privado que anunció el Gobierno la última semana responde a la intención de "atender la situación de los sectores más rezagados". La funcionaria indicó que el bono es "para el sector de trabajadores formalizados más rezagados" y alcanza a aquellos que "cobran hasta 3 salarios mínimo vital y móvil, que son aproximadamente hasta 186 mil pesos incluido el bono". Olmos recordó que ese beneficio se oficializó la última semana "junto con una serie de medidas que el Gobierno nacional viene anunciando, donde intenta atender la situación de los sectores más rezagados", y no es una medida aislada. Por otro lado, celebró que "es un día de mucha feli...

Kelly Olmos dio precisiones sobre el bono de fin año: quienes superen los $185.000 netos recibirán un proporcional

15Dic

By Ana Flores SorrocheNo Comments

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Kelly Olmos dio precisiones sobre el bono de fin año: quienes superen los $185.000 netos recibirán un proporcional

La ministra de Trabajo Raquel "Kelly" Olmos dio detalles sobre la aplicación del bono de $24.000 que alcanzará a todos los trabajadores del sector privado con salarios netos de hasta $185.000 al mes de diciembre. Para empezar este monto debe considerarse incluyendo el bono y quienes superen ese ingreso recibirán un una suma proporcional. "El bono abarca al segmento de trabajadores en relación de dependencia que al mes de diciembre incluido este bono, pero no el medio aguinaldo, alcancen hasta tres Salarios Mínimos Vitales y Móviles (SMVM) que es aproximadamente $185.000", precisó Olmos. En diálogo con Radio Con Vos, la funcionaria explicó también que "si no es un trabajo de tiempo completo le tienen que dar la parte proporcional al tiempo que trabaja". Tal es el caso de las trabajad...